Kunnanhallitus
Esityslista 30.03.2026/Asianro 11

Kunnanhallitus 26.01.2026 § 24 

 Asian valmistelija(t): talous- ja hallintojohtaja Matias Penttinen

Joutsan valtuuston Kokoomuksen ja Perussuomalaisten yhteinen valtuustoryhmä jätti valtuuston kokouksessa 15.12.2025 valtuustoaloitteen elinkeinokoordinaattorin tehtävien siirtämisestä kunnanjohtajalle.

Esittelijä Kunnanjohtaja Harri Nissinen

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää lähettää aloitteen kunnanjohtaja Harri Nissisen valmisteltavaksi.

Päätös Hyväksyttiin päätösehdotuksen mukaisesti.

Kunnanhallitus 30.03.2026     

13/00.02.00/2026  

 Asian valmistelija(t): kunnanjohtaja Harri Nissinen

Joutsan valtuuston Kokoomuksen ja Perussuomalaisten yhteisen valtuustoryhmän valtuustoaloite kokouksessa 15.12.2025 elinkeinokoordinaattorin tehtävien siirtämistä kunnanjohtajalle oto.

Kunnan nykyinen elinkeinokoordinaattori lopettaa työnsä kunnassa alkukeväästä 2026. Valtuustoryhmä esittää aloitteessaan kunnanhallitukselle, että se kunnanhallituksen puheenjohtajan esittelystä päättää siirtää tällöin elinkeinokoordinaattorin tehtävät kunnanjohtajalle o.t.o. Aloitteessa todetaan, että kunnanjohtaja on jo aiemmin elinkeinokoordinaattorin pitkän vapaan aikana hoitanut menestyksekkäästi kyseistä tehtävää ja omaa näin ollen riittävän kokemuksen tehtävän hoidossa. Toisaalta kunnanjohtajan asema kunnan päätöksenteossa vahvistaa hänen arvovaltaansa neuvotteluissa potentiaalisten uusien yrittäjien kanssa, koska hänellä on muun muassa toimivalta tehdä sitovia päätöksiä kunnassa käytössä olevien yritystukien myöntämisessä.

Joutsan kunta on neuvotellut Toivakan kunnan kanssa yhteisestä elinkeino- ja työllisyyskoordinaattoriin tehtävän perustamisesta. Yhteinen tehtävä tuli ajankohtaiseksi, kun Toivakan kunnan työllisyys- ja elinkeinosuunnittelija on irtisanoutunut ja palvelussuhde on päättynyt 8.2.2026. Kunnat ovat tunnistaneet yhteisen tarpeen ja keskustelleet yhteisestä ratkaisusta järjestää tarvittava henkilöstöresurssi.

Yhteinen tehtävä tukee kuntien elinvoima- ja työllisyystyötä sekä vahvistaa kuntien osallistumista eteläisen Keski-Suomen työllisyysalueen toimintaan, jossa sekä Toivakan että Joutsan kunnat ovat sopijakuntina.

Kunnat ovat sopineet, että elinkeino- ja työllisyyskoordinaattorin päätyönkuvat ovat kuntien elinvoimatyöhön osallistuminen sekä yritysneuvontapalvelut (aloittavien yrittäjien tuki, rahoitusneuvonta, omistajavaihdokset, toimitilakyselyt, yrittäjien aamukahvit, yritysvierailut). Työllisyyden osalta elinkeino- ja työllisyyskoordinaattorin tehtävät liittyvät työllisyysalueen ja kuntien välisen yhteistyön koordinointiin, työllisyyden ja työttömyyden kustannusten seuraaminen ja kehitykseen reagoiminen yhdessä kuntien kanssa. Elinkeino- ja työllisyyskoordinaattori koordinoi työllisyysalueen lautakuntatyöhön liittyvää valmistelutyötä kuntien kesken. Toivakan kunta on käynnistänyt rekrytoinnin ja kuntien välinen sopimus tulee Joutsan kunnan hyväksyttäväksi. Sopimuksessa sovitaan työajan jakautumisesta (40 % Toivakka – 60 % Joutsa), työnantajakustannusten korvaamisesta, matkakustannusten ja muiden kulujen korvausperusteista sekä raportoinnista ja työn seurannasta. Kuntayhteistyö on yksi tulevan kuntastrategian painopistealue ja yhteinen elinkeino- ja työllisyyskoordinaattorin tehtävä vahvistaa ennestään vahvaa Joutsan ja Toivakan kuntien välistä kuntayhteistyötä.

Kuntien yhteinen elinkeino- ja työllisyyskoordinaattorin tehtävä ei kata kakkia nykyisiä elinkeinokoordinaattorin tehtäviä, vaan osa siirtyy kunnanjohtajalle aloitteen mukaisesti. Kuntien kesken on sovittu, että yritysten sijoittumiseen liittyvät asiat kuuluvat Toivakan ja Joutsan kunnanjohtajien vastuulle.

Esittelijä Kunnanjohtaja Harri Nissinen

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää merkitä tiedoksi, että osa elinkeinokoordinaattorin tehtävistä siirtyy kunnanjohtajan vastuulle ja osa Joutsan ja Toivakan kuntien yhteisen elinkeino- ja työllisyyskoordinaattorin vastuulle. Tehtävien uudelleen jakautuminen kunnanjohtajan ja elinkeino- ja työllisyyskoordinaattorin kesken vastaa paremmin kuntien nykyisiä tehtäviä muun muassa työllisyyden hoidon suhteen, säästää hieman kustannuksia ja vahvistaa kuntayhteistyötä.

Päätös