RSS-linkki
Kokousasiat:https://asiakirjat.joutsa.fi:443/d10web/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://asiakirjat.joutsa.fi:443/d10web/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kunnanhallitus
Pöytäkirja 13.11.2023/Pykälä 245
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Muutosneuvotteluiden aloittaminen
Kunnanhallitus 13.11.2023 § 245
186/01.00.01/2023
Asian valmistelija(t): talous- ja hallintojohtaja Matias Penttinen
Työnantajan ja henkilöstön välisestä yhteistoiminnasta kunnassa ja hyvinvointialueella (449/2007) annetun lain § 4 kohdan 4 mukaan työnantajan ja henkilöstön välisessä yhteistoiminnassa käsitellään
taloudellisista tai tuotannollisista syistä toimeenpantavaa osa-aikaistamista, lomauttamista tai irtisanomista.
Jos kunnan tai hyvinvointialueen talousarvioehdotuksessa edellytetään sellaisia toimenpiteitä, joiden toteuttaminen todennäköisesti aiheuttaisi useita irtisanomisia, osa-aikaistamisia, lomautuksia taikka merkittäviä heikennyksiä palvelussuhteiden ehdoissa, toimenpiteitä on käsiteltävä yhteistoimintamenettelyssä ennen kuin kunnanhallitus tai aluehallitus tekee kunnan- tai aluevaltuustolle lopullisen talousarvioehdotuksen.
Hyvinvointi- ja sivistysosaston talousarvioehdotus sisältää toimenpiteitä, joilla on merkittäviä vaikutuksia opetusalan henkilöstöön. Merkittävät vaikutukset koskevat maksimissaan 10 työntekijää. Syynä muutosneuvotteluiden aloittamiselle on virkarakenteen selkeyttäminen ja varautuminen laskeviin oppilasmääriin.
Esittelijä Kunnanjohtaja Harri Nissinen
Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää aloittaa muutosneuvottelut hyvinvointi- ja sivistysosastolla.
Päätös Hyväksyttiin päätösehdotuksen mukaisesti.
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |